Bekasi, spsibekasi.org —Hubungan industrial yang harmonis kembali tercermin di PT Fajar Surya Wisesa (FSW) Tbk melalui tercapainya kesepakatan pemberian bingkisan Lebaran antara Serikat Pekerja dan Manajemen. Kesepakatan tersebut dibahas dan disepakati dalam pertemuan yang digelar pada Rabu, 7 Januari 2026, bertempat di Meeting Room Fajar 3 PT Fajar Surya Wisesa Tbk.
Pertemuan yang bertujuan memberikan apresiasi atas dedikasi para pekerja yang selama ini menjadi tulang punggung operasional perusahaan. Kegiatan dihadiri oleh jajaran pengurus Serikat Pekerja serta perwakilan Manajemen, di antaranya Ardie Oscar selaku General Manager HR.
Dalam pertemuan tersebut, kedua belah pihak sepakat bahwa peningkatan kesejahteraan pekerja merupakan prioritas bersama yang harus dijaga secara berkelanjutan. Pemberian bingkisan Lebaran tahun ini dirancang agar memberikan manfaat nyata bagi pekerja dan keluarganya dalam menyambut Hari Raya Idul Fitri, sekaligus menjadi bentuk penghargaan atas kontribusi berkelanjutan pekerja terhadap pertumbuhan perusahaan.
Ketua PUK SP KEP SPSI PT Fajar Surya Wisesa, Usman Sopandi, S.H., M.H., menyampaikan bahwa kesepakatan ini merupakan kemenangan bersama. Menurutnya, kesepakatan tersebut tidak semata-mata berbicara soal nilai materi, melainkan pengakuan atas martabat dan kontribusi pekerja. “Dialog yang terbuka dengan Manajemen membuktikan bahwa ketika kita duduk bersama dengan itikad baik, kesejahteraan pekerja dan kepentingan perusahaan dapat berjalan beriringan. Ini menjadi standar baru hubungan industrial yang lebih harmonis,” ujarnya.
Usman juga menambahkan bahwa bingkisan Lebaran memiliki makna yang mendalam bagi keluarga pekerja. “Bingkisan yang sederhana ini membawa kegembiraan di rumah. Lebih dari sekadar isi paketnya, ada doa dan harapan agar hubungan pekerja dan manajemen tetap kokoh, saling menopang dalam kesulitan, dan saling merangkul dalam keberhasilan. Momentum ini harus kita jadikan penguat semangat kerja dan soliditas untuk menjaga rumah besar PT Fajar Surya Wisesa Tbk,” tambahnya.
Sementara itu, General Manager HR PT Fajar Surya Wisesa Tbk, Ardie Oscar, menegaskan bahwa kesepakatan tersebut merupakan wujud nyata komitmen perusahaan dalam menjaga kesejahteraan pekerja. Ia menilai pekerja sebagai aset utama yang berperan penting dalam keberlangsungan operasional perusahaan. “Kesepakatan ini adalah bentuk apresiasi atas dedikasi dan kerja keras para pekerja yang selama ini menjadi tulang punggung operasional perusahaan,” tegasnya.
Kesepakatan bingkisan Lebaran ini diharapkan tidak hanya mempererat hubungan antara Serikat Pekerja dan Manajemen, tetapi juga memperkuat semangat kebersamaan dan kemitraan strategis dalam membangun perusahaan yang berkelanjutan dan berkeadilan.
Kontributor: Beni J. Maulana
Editor: Her-spsibekasi.org